Recruit

新規事業を展開していくために、新しい仲間が必要です!

hiqers新設!Webマーケティングチームのメンバーを募集
【事業拡大に伴う増員募集】

新設!Webマーケティングチームのメンバーを募集

士業に特化したポータル事業を展開する『hiqers』。「ホームページだけでは集客できない」「業績を上げたい」と考える弁護士事務所や司法書士事務所に対し、Webサイトや広告を通じたソリューションを手がけています。現状は法律事務所を中心とした支援を行なっており、今後は税理士向けに「融資」「相続税」など支援領域を拡大します。「お客様の売り上げUPに直結する成功報酬型Webマーケティングの実践」を事業コンセプトとしており、需要拡大に対応するための稼働、Web制作の品質向上を本格的に実行するために、この度当社で活躍して頂ける人材を募集することになりました。

募集職種:仕事内容
  • 1Webマーケター: マーケティング戦略立案・市場調査/分析
  • 2Webデザイナー兼コーダー: サイトデザイン・ランディングページの制作
  • 3SEOアナリスト: サイトの分析・課題抽出からSEO戦略の立案
  • 4Web広告運用: 広告の運用/PV測定/効果検証
  • 5企画・編集: 新規サービス・コンテンツ企画・開発/ライティング
求める職歴・スキル

  • ≪下記いずれかの経験をお持ちの方≫
  • Webマーケティングの経験
  • Webサイト制作の経験
  • サイト解析の経験
  • データ分析/統計の経験
  • SEO 対策の経験
  • 検索連動型広告の運用経験

採用形態
  • 正社員
  • ※試用期間3ヶ月。期間中の待遇に変更はありません。
給与 前職の実績を考慮します
勤務時間
  • 9:30~18:30(実働8時間)
  • 週休2日制
  • 祝日・有給休暇、GW・夏季・年末年始休暇、慶弔休暇あり
休日休暇
  • 年間休日120日
  • 週休二日制(土・日)
  • 祝日・有給休暇、GW・夏季・年末年始休暇、慶弔休暇あり

求める人物像

【ミッションはNo.1サービスをつくること】

ビジネスの本質はサービス品質の向上に徹底的に細部までこだわるクオリティが大切だと考えています。サービスをより良くするための施策を自ら考え実行できる方と一緒に働けることを望んでいます。もちろん全ての施策がうまくいく事はありません。失敗と成功を繰り返しながらハイスピードでサービスと共に自身も成長していって頂きたいと考えています。

【やりたい事をする企業文化】

「やりたい事をしよう」を企業文化として個人の主体性を大切にしています。ご自身の強みを活かして、やりたい事に挑戦して下さい。

  • 以下のような方を歓迎します。
  • 1サービスを作る、育てる、変えるを自分の力で挑戦したい方
  • 2新しいアイディアをたくさん試せる環境で成長したい方
  • 3自己裁量権を持てる環境で仕事をしたい、大きなプロジェクトを担いたい方
  • 4誰かの指示に従って仕事をするより、自分で意見やアイデアを出したい方
  • 5仮説を立てて打ち手を考えたり、数値を検証したりするのが好き・得意な方

働く環境

私たちはカルチャーを浸透させ、当社hiqersで働くことが、個人にとっても会社にとってもポジティブで成長に繋がる経験となるよう、環境と社内制度を整えています。

2017年10月新オフィスへ大幅増床移転

JR神田駅から徒歩3分新オフィスへ大幅増床移転! 100坪の広さで、ミーティングスペースも充実させました。当社に新しい風を吹き込んで下さい。

神田新オフィスイメージラウンジ

神田新オフィスイメージデザインチーム

神田新オフィスイメージ

社内制度

フレキシブルワークスタイル

管理するのは時間ではなく『成果」です。部署により多少の違いはありますが、基本的には各自が、一緒に働くチームのメンバーへの共有と理解を得ていれば働く時間も、場所も自分で決めることができます。

<POINT>
  • 時間の管理ではなく効率管理を徹底
  • 業務自体&その結果の質に責任を負う
  • オフィスですべきかどうかは、チームで判断
  • 自宅勤務&早退などは結果が出れば自由に設定
海外研修制度

海外で開催される、技術系・マーケティング系など様々なカンファレンスやサミットへの参加

参加費、旅費などの費用は全て会社負担です。世界中の人にITを使って安心をより身近に感じてもらうために必要な情報や知識など、身をもって体験し、取得してきてください!

これまでの参加実績
参加実績

Echelon 2014年6月 シンガポール

アジア最大級のスタートアップイベントに参加

参加実績

New Economy Summit 2014年4月 東京

国内で開催されたグローバルサミット

参加実績

Inovation Summit 2014年8月 サンフランシスコ シリコンバレー

アメリカで開催されたテクノロジーサミット

社員旅行制度

年に一度は海外に社員旅行に行く!
をコミットして、行くための特別な目標を設定し、達成したら実行!

設定する目標は、各自・各チームが責任を持ち、全員で達成するために、お互いフォ口ーしあうことが不可欠になります。
全員で達成に向かっている時の一体感、半端ないです!
達成したときの達成感、感無量です!
ちなみに、目標を上回った分はボーナス(お小遣い)として支給して貰えました。なかなか太っ腹です♪

これまでの旅行
2013年ハワイ旅行

2013年ハワイ旅行

2014年ハワイ旅行

2015年ハワイ旅行

2014年社員旅行

2016年オーストラリア旅行

採用までの流れ

採用までの流れ